《師資服務同意書（獨立接案與責任聲明）》
本人（以下簡稱「師資」）於註冊並使用「錦好沛」（以下簡稱「本平台」）之服務前，已充分瞭解本平台僅為資訊媒合媒介，並同意遵守以下條款：
一、 獨立接案與身分聲明
- 法律關係定義：師資與本平台間僅存在平台資訊服務之契約關係。師資與案主方間之教學勞務關係（無論其性質為承攬、委任或其他），由該雙方自行成立並自行負責，與本平台無涉。師資與本平台間不成立僱傭、派遣或合夥關係，師資不得對本平台主張勞動法規上之權利。
- 勞健保自理：師資明瞭本人非本平台員工，不適用勞動基準法。有關勞健保投保、退休金提撥及相關福利，均由師資自行依法辦理，不得向本平台主張任何勞工法規上之權利。
- 作業自主性：師資具有完全之教學自主權，得自行決定接案與否、教學內容及報酬標準，不受本平台之指揮監督。
二、 教學執行與安全責任
- 風險告知義務：師資針對服務對象，應依其體能與健康狀況調整教學內容。若課程具潛在風險（如運動類），師資負有專業告知義務，並應確保教學過程之安全性。
- 損害賠償自負：因教學執行導致學員、第三人或案主方受有身體傷害、財產損失時，師資應自負全部民、刑事責任，與本平台無相關責任。
- 非醫療聲明：師資保證教學內容不涉及任何醫療行為（如診斷、侵入性治療、開立處方等）。若有宣稱療效而違反醫療相關法令者，師資應負擔全部責任。
三、 資料真實性與誠信義務
- 資格保證：師資保證所提供之學經歷、專業證照及相關資料均為真實。如因資料虛偽不實導致本平台名譽受損或遭行政裁罰，師資應負賠償責任。
- 禁止不當規避行為與法律責任：
● 維護秩序：為維護本平台媒合系統之公正性與營運之永續，師資不得採取任何不正當手段（如誘導、共謀或隱匿）規避本平台之媒合流程，與案主方進行私下交易。
● 損害賠償：若經本平台查核師資有前述規避行為，致損害本平台之商業利益（包含但不限於服務費損失、系統維護成本或品牌信譽）時，本平台得逕行終止師資服務權限。
● 法律追訴：本公司將針對受損之利益保留法律追訴權，師資應負擔相關賠償責任（包括但不限於本平台因此所支出之律師費、訴訟費及調查費用）。
- 行為準則與舉報機制：
● 師資於教學現場應秉持專業倫理，不得進行強迫推銷直銷產品或藥品、宗教傳教、政治宣傳或其他與教學目的不符之行為。
● 本平台僅提供資訊媒合，無法對師資之個人行為進行實時監督或強制規範。
● 停權規範：若師資因上述行為遭案主方或學員具名舉報，或經本平台判定其行為已嚴重損及平台品牌聲譽及媒合環境之誠信，本平台有權終止其師資會員資格並永久停權。師資對前述處置有異議者，得依《錦好沛平台服務條款》通則第六條之申訴機制辦理。
四、 智慧財產權與肖像權
- 原創與合法保證：
○ 師資保證提供之教案、教材、文字或影音作品均為原創或已獲得合法授權，絕無侵害他人之著作權、商標權或其他法律權利。
○ 第三方肖像規範（重要）：師資上傳之課程照片或影音內容，如包含其他自然人（如學員、助教、長者等）之面貌或足資辨識個人之特徵，師資應確保已事先徵得該當事人之同意（或其法定代理人/家屬之同意），始得刊登於本平台。若因未獲同意而引發肖像權或個資爭議，概由師資自負法律責任。
- 行銷授權：
○ 師資同意無償、非專屬授權本平台，於會員關係存續期間，於經營、推廣及品牌行銷之目的範圍內（包含但不限於官方網站、社群媒體、電子報或實體宣傳品），得使用師資於平台登載之姓名、肖像、資歷、課程大綱及作品素材；會員關係終止後之處理，依《錦好沛平台服務條款》通則第七條規定辦理。
- 損害賠償：
○ 若因師資上傳之內容侵害第三人之著作權或肖像權，致本平台遭第三人請求賠償或受行政處分（如罰鍰）時，師資應承擔一切法律責任，並賠償本平台因此所受之所有損害（包含律師費與訴訟費）。
五、 保險與稅務處理
- 保險規劃：師資了解本平台不負擔任何意外保險。強烈建議師資自行投保專業責任險或相關意外傷害保險。
- 稅務扣繳：師資與案主方約定之教學報酬，應由雙方依所得性質自行依所得稅法規定辦理申報與扣繳，本平台不代為處理稅務事宜。
六、 免責與賠償限制
- 糾紛排除：師資與案主方（機構或學員）間之合約糾紛、報酬給付爭議、現場騷擾或行政違規等，應由雙方自行協商或循法律途徑解決。
- 求償禁止：師資同意不得因上述糾紛向本平台（包含其負責人、員工）請求任何精神慰撫金、補償金或賠償金。但損害係因可歸責於本平台之事由所致者，不在此限。
七、 效力與管轄
- 本同意書為《錦好沛平台服務條款》之一部分，本同意書未盡事宜，及其修訂、線上同意之效力、準據法及管轄，悉依該條款及其附則之規定辦理。
我已詳閱並同意《師資服務同意書》，確認本人為獨立接案之師資，與本平台間僅存在平台資訊服務之契約關係、無任何僱傭關係，並承諾對教學執行及學員安全自負法律責任。